Гендерна рівність
Якщо роботодавець ставиться до чоловіків і жінок однаково, останні демонструють більш високий рівень задоволеності роботою.
Гендерний баланс на керівних посадах
Також про високий рівень задоволеності роботою розповідали жінки, що працюють в компаніях, де чоловіків-керівників не більш, ніж представниць протилежної статі. Дослідники припускають, що співробітницям важливо бачити жінок-лідерів і рольові моделі на робочому місці.
Баланс між кар'єрою і сім'єю
Працюючим мамам вкрай важливо оптимізувати баланс між сім'єю і роботою. Ідеально, коли це ж виходить і у їхніх чоловіків.
Добре ставлення до співробітників з сім'єю і дітьми
Жінкам, щоб відчувати себе щасливими на роботі, необхідний більш гнучкий графік, а також мінімально стресовий період після декрету.
Оплачуваний декрет
Задоволеність роботою також залежить від тривалості декретної відпустки. Чим він довше - тим краще почуває себе жінка. Тривалий декретну відпустку є частиною сімейного політики компанії. Крім того, це один з найдієвіших способів поліпшити якість життя працівників та, відповідно, їх продуктивність.
Джерело: http://4mama.com.ua/
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ:
Теги: робота, жінка, щастя
Цікаво також:
Новини по темі
Чому короткочасна розлука може врятувати пару від розлучення?
Сімейні справи | 07:30, 21.06.2026
Як реанімувати стосунки?
Сімейні справи | 06:00, 21.06.2026
Як рутина першого року спільного життя або декрету вбиває романтику і що з цим робити?
Сімейні справи | 01:20, 21.06.2026
Пастка «емоційного донорства»: чому один з партнерів вигорає швидше?
Сімейні справи | 00:30, 21.06.2026
Коли почуття гаснуть від втоми: що таке емоційне вигорання в парі?
Сімейні справи | 08:30, 20.06.2026
Емоційна безпека в парі: як створити простір, де не страшно бути слабким і справжнім?
Сімейні справи | 07:30, 20.06.2026
Як навчитися чути партнера та наповнювати його «емоційну посудину»?
Сімейні справи | 06:30, 20.06.2026