Покажіть роботодавцю, що вам дійсно подобається працювати. Ні в якому разі не варто недбало відноситися до завдань. Більше того, потрібно не тільки успішно справлятися з дорученнями керівництва, але і самому пропонувати допомогу, не чекаючи прохань.
Не соромтеся задавати питання. Запитуйте про все, чого не знаєте, особливо якщо це стосується правил звітності та процедур. Не забувайте, що вже до кінця першого місяця з моменту приходу в компанію від вас чекають результатів. Приблизно в середині випробувального терміну корисно зустрітися з начальником, щоб з перших вуст дізнатися, яка про вас склалася думка. Запитуйте прямо: чи задоволені вами, на що вам потрібно звернути увагу. Якщо в процесі розмови з'ясується, що від вас чекають якихось змін, не панікуйте: це нормально, і, крім того, у вас ще достатньо часу, щоб показати себе з кращого боку. А ваше небайдужість в будь-якому випадку буде сприйнята позитивно.
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ:
Теги: робота, кар'єра, праця, відповідальність, ініціатива
Цікаво також:
Новини по темі
Чи правда, що грудне молоко може зникнути різко і безповоротно?
Післяпологовий період | 20:30, 08.12.2025
8 популярних міфів, які виникли з фільмів
Сімейні справи | 07:30, 08.12.2025
Навички, які допоможуть швидко заснути
Здоров'я | 06:30, 08.12.2025
Чому ви прокидаєтеся в один і той самий час вночі?
Здоров'я | 07:30, 06.12.2025
Чому насправді не можна спати вдень?
Здоров'я | 00:30, 06.12.2025
45 уроків, які змінили мільйони життів
Психологія | 19:30, 05.12.2025
Гінекологиня назвала вік, до якого краще завагітніти
Плануємо дитину | 07:30, 04.12.2025