На початку вересня дослідний центр порталу Superjob задав 1600 здобувачам і 200 менеджерам з персоналу питання, які риси характеру необхідні працівникам, щоб просуватися по службі. Їх просили за 10-бальною шкалою оцінити вплив 15 якостей на кар'єру. Респонденти зійшлися в тому, що підвищення отримують відповідальні, цілеспрямовані і товариські співробітники. Відповідальність виявилася на першому місці і у роботодавців, і у претендентів (8,6 і 7,8 бала). На другому - комунікабельність (7,9 і 7,1), на третьому - цілеспрямованість (7,7 і 7,1).
А ось далі почалися розбіжності. Роботодавці високо оцінюють важливість лояльності (7,1 бала), а для шукачів це другорядна якість (4,5 бала). Крім того, з точки зору наймачів, в кар'єрі сильно допомагають стресостійкість та емоційна стабільність (7,9) і здатність до навчання (7,9). Співробітники ж вважають їх не такими вже важливими для просування по службі (6,3 і 6,5 бала відповідно).
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ:
Теги: робота, офіс, кар'єра, кар'єрний ріст, життя, компанія
Цікаво також:
Новини по темі
Поцілунки офіційно визнали корисними для здоров'я
Здоров'я | 00:30, 01.12.2025
Як правильно спілкуватися з дитиною під час конфлікту?
Сімейні справи | 21:30, 28.11.2025
Які відтінки в одязі притягують до вас багатство?
Сімейні справи | 23:30, 27.11.2025
5 найскладніших знаків зодіаку, які залишають партнера в сльозах
Сімейні справи | 22:30, 27.11.2025
Сезонні розпродажі: як закупитися дитячими речами вигідно
Сімейні справи | 20:10, 26.11.2025
Повертатися до колишніх корисно — стверджують психологи
Психологія | 01:20, 26.11.2025
Гороскоп для всіх знаків зодіаку на вихідні 22-23 листопада 2025 року
Гороскоп | 21:30, 21.11.2025