6 помилок, які ми здійснюємо на новій роботі

Коли ви приходите на нову роботу, то звичайно, що не зразу себе почуваєте комфортно, а іноді й допускаєте помилки, які саме - читайте далі.

1 Боїшся попросити допомоги

Якщо ти повністю розібралася, як виконувати свою роботу, то просто займайся своєю справою без сумнівів і оглядаючись. Але якщо потрібна допомога або ти в чомусь не впевнена - не бійся питати. Так, на тебе впало багато тиску, потрібно показати себе і довести, що ти гідна цього місця. Але прохання про допомогу - зовсім не ознака слабкості, а скоріше навпаки. Це поліпшить сприйняття тебе колегами, адже ти покажеш, що вмієш співпрацювати. А ось спроба зробити все самостійно - вірний шлях до катастрофи і тому, що оточуючі втратять до тебе довіру, адже вони не знали, що могли запобігти помилці.

2. Не підходиш до шефа

Це може бентежити: Ти не можеш просто взяти і заглянути в кабінет начальника без запрошення. Потім не знаєш, як сісти, з чого почати розмову. Але якщо ти регулярно будеш обговорювати з ним свої цілі, твої сильні сторони і слабкості, то цим заробиш його повагу. Такі бесіди покажуть твоє бажання рости і вдосконалювати свої навички, а також поліпшать ваші робочі відносини.

3. Приходиш рано і залишаєшся допізна

Коли потрапляєш на роботу мрії, є спокуса показати, наскільки тобі це важливо, проводячи на роботі якомога більше часу. Але ця стратегія має неприємні наслідки: ти цілком можеш перегоріти. А це явно не те, що тобі потрібно на класній посаді, особливо в перший рік.

4. Приймаєш критику на свій рахунок

Критика - це не звинувачення в усіх смертних гріхах. Це те, що допоможе тобі стати частиною сильної команди. Якщо начальник критикує твій проект, запиши всі зауваження і май їх на увазі в майбутньому.

5. Не читаєш чати

Ти вийшла з офісу - здавалося б, робота закінчена. Але якщо у вашій компанії прийнято спілкуватися в чатах, то приєднуйся до дискусій. Це допоможе налагодити зв'язки з командою, особливо під час першого року роботи. Так буде простіше забезпечити собі кар'єрне просування і поліпшити свої показники, а також зможеш перестати переживати про те, як колеги сприймуть твої ідеї.

6. Відчуваєш, що ти вище інших

Неважливо, яка у тебе посада. Тримай свій розум відкритим і гнучким. Професіонал повинен бути готовий до будь-яких доручень, навіть якщо вони належать до тих, що не входять до його сфери діяльності, зрозуміло, в рамках розумного. Так ти створюєш враження «командного» гравця, і це теж відкриє можливість просування і схвалення оточуючих.

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ:

Цікаво також:

Новини по темі

Як виправити дитячі комплекси?

Розвиток дитини | 00:30, 27.02.2026

Вашій увазі сім помилок, які варто виправити.

Чого треба уникати бабусям і дідусям?

Сімейні справи | 07:30, 26.02.2026

Бабусі та дідусі грають незамінну роль у житті своїх онуків. Вони привносять в родину любов, мудрість і необхідну підтримку. Їхній досвід та життєві цінності часто є важливою складовою сімейного виховання. Проте, попри всі добрі наміри, є деякі помил

Дослідники назвали 3 головні фрази, які мають бути в арсеналі кожного з батьків

Сімейні справи | 01:20, 26.02.2026

Емоції часто стають основною перешкодою в комунікації між батьками та дітьми. Однак існують певні фрази, які можуть допомогти подолати цей значний бар’єр. Як зазначає Джені Ву, викладачка Гарвардського університету, щире спілкування є найкращим спосо

Як стати відповідальними і мудрими батьками?

Сімейні справи | 09:30, 25.02.2026

Безумовно, чимало визначається віковими особливостями дитини. Наприклад, у випадку з дошкільнятами батьки приймають багато рішень за них, керуючись власними переконаннями та пріоритетами.

Присутність бабусь і дідусів зменшує ризик депресії у мами

Сімейні справи | 00:30, 25.02.2026

Дослідники з Університету Гельсінкі вивчили інформацію про понад 488 тисяч матерів із дітьми до 12 років та з’ясували, що наявність старших родичів має позитивний вплив на психічний стан жінок.

Зумер відмовився працювати і вимагає від батьків довічного утримання

Сімейні справи | 00:30, 24.02.2026

Зумер відмовився працювати і вимагає від батьків довічного утримання, тому що він не просив його народжувати!

Батьки з гумором легше знаходять спільну мову з дітьми - дослідження

Сімейні справи | 08:30, 23.02.2026

Американські вчені дійшли висновку, що батьки, які часто жартують зі своїми дітьми, стають для них прикладом гарного виховання.